Lydere.ltLydere.ltLydere.ltLydere.lt
MENIU
  • Apie mus
    • Steigėjos
    • Rekvizitai
    • 1.2% GPM parama
    • Prisijungimas nariams
  • Mūsų siekiai
    • Šeimos ir karjeros derinimas: praktikos ir rekomendacijos
    • Studija “Moterų įgalinimas aukštajame moksle”
    • Studija “Stereotipai ir moterys darbo rinkoje”
    • Vaiko priežiūros sistema
  • Mentorystės programa
    • Apie programą
    • Mentoriai
    • Programos reikalavimai
    • Programos terminai
    • Registracija
  • Narystė
  • Naujienos
  • Kontaktai

Naujienos

Pradžia Articles posted by Lyderė (Page 2)

Krizių akivaizdoje: kokios lyderystės reikia šiandien?

Paskelbė Lyderė | Blog | Komentarai išjungti | 18 birželio, 2020 | 0

Birželio 2 dieną Asociacija ,,Lyderė”, kartu su ,,Swedbank” ir ,,15min”, sukvietė savo sričių ekspertus aptarti aktualijas. Krizė – laikotarpis, reikalaujantis kompleksinio mąstymo ir efektyvaus sprendimų priėmimo. Apie diskusiją galite skaityti ir detaliai susipažinti su apžvelgtomis problemomis čia: ,,Lyderystė krizių metu: reikalingi nestandartiniai sprendimai” Skaitykite daugiau: https://www.15min.lt/naujiena/aktualu/lietuva/lyderyste-kriziu-metu-reikalingi-nestandartiniai-sprendimai-56-1331012?fbclid=IwAR128g6aETlAG5r36ZJbTZPIAY-8hDeyTQKZgxTULwA2CAJDVVgagP0GDqg&copiedhttps://www.15min.lt/naujiena/aktualu/lietuva/lyderyste-kriziu-metu-reikalingi-nestandartiniai-sprendimai-56-1331012?fbclid=IwAR128g6aETlAG5r36ZJbTZPIAY-8hDeyTQKZgxTULwA2CAJDVVgagP0GDqg ,,Komunikacijos specialistai: svarbiausia krizės akivaizdoje – dialogas” alfa.lt/straipsnis/50420423/komunikacijos-specialistai-svarbiausia-krizes-akivaizdoje-dialogas?fbclid=IwAR115at92ITWSmcyBJjF7e25BzrO8DBomMQTObJ9YnZFQUIWzgnIx-nZiqQ ,,LyderiaiSkaityti

Krizių akivaizdoje: kokios lyderystės reikia šiandien?

Paskelbė Lyderė | Naujienos | Komentarai išjungti | 2 birželio, 2020 | 0

Įžvalgomis dalinasi Gabija Vaičeliūnaitė: #crisismanagement #leadership Jokios audros mums nebaisios! Ypač, kai kalbame apie dalykus, kurie rūpi ne tik mums, bet yra svarbūs ir visai visuomenei 🙂 Keletas aktualių dalykų iš  Asociacija „Lyderė“ Swedbank Lietuvoje 15min inicijuotos diskusijos: 🔖 krizių metu lyderiams reikia ne tik drąsos ir greičio, bet ir stipraus dialogo su aplinka, todėl kiekvieną veiksmą turi lydėti efektyvi komunikacija. Stiprūs ryšiaiSkaityti

Knygų klubas | Asociacija ,,Lyderė”

Paskelbė Lyderė | Blog | Komentarai išjungti | 10 balandžio, 2020 | 0

Asociacijos knygų klubo pradžia! Dalinamės tuo, kas įkvepia mūsų nares – kovo/balandžio mėnesiai kelia iššūkius, kuriuose kartais pritrūksta drąsos ar įkvėpimo. Tad kviečiame nepamiršti laiko sau bei tobulėjimui – jei knygų lentynose nusėdusios knygos yra perskaitytos, papildykite jas naujomis arba rinkitės e-knygos formatu! Jon Krakauer,,Blogas kraujas, Silicio slėnio startuolio melai ir paslaptys” Trumpas aprašymas: KnygaSkaityti

Moters pareiga- auginti darbo jėgą?

Paskelbė Lyderė | Blog | Komentarai išjungti | 23 kovo, 2020 | 1

Moters pareiga- auginti darbo jėgą? Šiuo metu visas pasaulis gyvena sumaišties būsenoje- akivaizdu, jog tarptautinė ekonomika traukiasi ir dabar tik galime prognozuoti, kokiu mastu galėsime ekonomikos šoką lyginti su 2008 metų krize. Visgi, mums atrodo svarbu aptarti tai, kaip pasikeičia lyčių lygybė, paveikta krizės. Užbėgant už akių, galime nuspėti, jog  lyčių balanse atsiranda disproporcija, moterųSkaityti

,,Varpo dūžis už lyčių lygybę” Nasdaq x Lyderė

Paskelbė Lyderė | Naujienos | Komentarai išjungti | 6 kovo, 2020 | 0

Kovo 6 dieną ypatinga diena- ,,Lyderė” jungėsi prie ,,Nasdaq Vilnius” iniciatyvos, tapusios tradicija! Džiaugiamės,  jog antri metai esame šios dienos dalis! ,,Nasdaq Vilnius” žodis apie iniciatyvą: Nasdaq Vilnius vertybinių popierių biržoje šiandien ypatinga diena – šį rytą simboline prekybos sesija „Varpo dūžis už lyčių lygybę” jungėmės prie globalios Jungtinių Tautų (ang. UN Women) iniciatyvos, kurios 2020Skaityti

Mentorystės programos atidarymo vakaras

Paskelbė Lyderė | Naujienos | Komentarai išjungti | 24 vasario, 2020 | 0

Vasario 24 dieną startavo Asociacijos ,,Lyderė“ mentorystės programa! Turėjome didelę garbę svečiuose turėti Richard Taylor, VP, Employee Experience, ,,Nasdaq“. Susirinkusieji ROCKIT erdvėje, susipažino su G.R.O.W. modeliu. Richard Taylor pažymėjo išklausymą, kuris yra labai svarbus, norint padėti žmogui augti ir tobulėti. Geriausias mentorius ne tas, kuris suteikia tiesioginius atsakymus, o tas, kuris išklauso ir moka užduoti teisingus klausimus.Skaityti

Asociacijos ,,Lyderė” networking vakaras | Drauge su WHUB

Paskelbė Lyderė | Naujienos | Komentarai išjungti | 21 vasario, 2020 | 0

Akimirkos iš pirmojo Asociacijos ,,Lyderė“ networking vakarėlio! Bendravimo šurmulys, daug pozityvumo ir naujos gimusios pažintys bei idėjos- taip galima apibendrinti vakar dienos susitikimą. Labai dėkojame The WHUB už šiltą priėmimą. Ši erdvė jau pasitiko mus su gera energija ir jaukumu! Ačiū dalyvavusioms- kartu susikūrėme nuostabią vakaro atmosferą.Skaityti

,,Lyderė” kviečia padėti | BASNET

Paskelbė Lyderė | Naujienos | Komentarai išjungti | 5 vasario, 2020 | 0

BASNET forumas- regioninė Baltijos šalių mokslininkių asociacija. Asociacijos tikslas stebėti kaip Baltijos šalių regione yra įgyvendinama BASNET projekto Stategija, kaupti ir skleisti gerąją praktiką sprendžiant lyčių lygybės problemą moksle Baltijos šalių regione. BASNET forumas, nuo 2016 metų vykdo tęstinį projektą “Lyčių lygybė moksle. Ant pažinimo ribos”. Jau yra išleista knyga lietuvių kalba apie labai žymiąSkaityti

,,Go forward” inovacijų sprintas

Paskelbė Lyderė | Naujienos | Komentarai išjungti | 19 sausio, 2020 | 0

Sausio 9-10 dienomis startavo bendra Go Forward, Swedbank Lietuvoje ir Future Leadership programa “Women for Global Challenges”. Jos tikslas – pritraukti daugiau moterų į inovacijų sritį ir kartu paskatinti tvarių idėjų augimą. Po pirmojo sprinto iš 41 komandos liko 21. Linkime joms visoms sėkmės ir laukiame antrojo sprinto kovo mėnesį. Daugiau apie programą čia: http://bit.ly/sprintas1Skaityti

2019 Asociacijos ,,Lyderė” kalėdinis susitikimas

Paskelbė Lyderė | Naujienos | Komentarai išjungti | 5 gruodžio, 2019 | 0

Įkvepiantis ir motyvuojantis tolimesniems darbams kasmetinis Kalėdinis ,,Lyderė“ susitikimas- dėkojame Jolanta Reingarde, Europos lyčių lygybės instituto tyrimų programos vadovei, už informatyvų lyčių lygybės indekso pristatymą. Apžvelgėme Asociacijos metinę veiklą ir tikime, jog ateinantys metai bus tvirtas žingsnis tobulėjimo bei pokyčių link- ,,Lyderė“, su visų narių palaikymu, jaučiasi užtikrintai! Nuoširdžiai dėkojame Vilmai Jankienei, kuri priėmė musSkaityti

1234
Visos teisės saugomos 2020 © Lydere.lt
  • Apie mus
    • Steigėjos
    • Rekvizitai
    • 1.2% GPM parama
    • Prisijungimas nariams
  • Mūsų siekiai
    • Šeimos ir karjeros derinimas: praktikos ir rekomendacijos
    • Studija “Moterų įgalinimas aukštajame moksle”
    • Studija “Stereotipai ir moterys darbo rinkoje”
    • Vaiko priežiūros sistema
  • Mentorystės programa
    • Apie programą
    • Mentoriai
    • Programos reikalavimai
    • Programos terminai
    • Registracija
  • Narystė
  • Naujienos
  • Kontaktai
  • Lietuvių
  • English (English)
Lydere.lt
Įspėjame, kad ši svetainė naudoja slapukus (cookies). Jei sutinkate tiesiog tęskite naršymą arba paspauskite sutinku. Privatumo politikaSUTINKU
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.
Necessary Always Enabled

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.

Non-necessary

Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.

  • Lietuvių
  • English (English)